Notre Rapport annuel 2018, intitulé « Partenaires en matière de sécurité » est désormais consultable en ligne! Il décrit les nombreuses façons par lesquelles l’Ordre a sollicité l’avis et collaboré avec des infirmières, des patients, des membres du public, des employeurs de personnels infirmiers, des écoles et d’autres intervenants au cours de la dernière année. Nous devons tous travailler ensemble pour assurer des soins infirmiers sécuritaires à tous les Ontariens.
Ce rapport, facile à lire et visuellement parlant, comprend une revue de nos cinq plus importantes réalisations de 2018 :
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Nouveau Code de conduite pour les infirmières : Le Code aide les membres du public à comprendre ce qu'ils peuvent attendre de vous lorsque vous leur prodiguez des soins. Il décrit le comportement et la conduite que toutes les infirmières sont tenues d’adopter. Nous avons traduit le Code en six langues afin qu’un plus grand nombre d’Ontariens puissent le consulter.
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Programme de santé pour infirmières : Ce programme des plus efficaces encourage les infirmières présentant des troubles liés à l'usage de substances et/ou des troubles mentaux à suivre rapidement un traitement. Pour son élaboration, nous avons collaboré avec l'Association des infirmières et infirmiers de l'Ontario, l’Association des infirmières et infirmiers autorisés de l’Ontario et la Registered Practical Nurses Association of Ontario. Nous sommes convaincus qu’en soutenant et en éduquant de manière appropriée les infirmières, en leur permettant de se faire soigner et de se rétablir, les infirmières peuvent continuer à exercer ou exercer à nouveau la profession infirmière de manière sécuritaire.
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Nous avons publié le processus en ligne d’inscription des nouvelles infirmières. Ce nouvel outil permet aux nouvelles candidates de s’inscrire plus rapidement et efficacement auprès de l’Ordre.
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Nous avons lancé une nouvelle façon d’évaluer et d’approuver les programmes de formation des infirmières. Ce processus d’approbation est un moyen pour nous de nous assurer que toutes les jeunes diplômées en Ontario sont prêtes à exercer de manière sécuritaire dès qu’elles commencent à travailler.
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Nous avons davantage collaboré avec les patients, les employeurs de personnels infirmiers, les écoles et d’autres experts pouvant nous aider à apprendre et nous améliorer. Les divers points de vue aident à améliorer les façons dont nous gérons les préoccupations liées à la sécurité publique.
Dans le rapport, vous trouverez également des statistiques et des faits, comme le nombre de demandes d’inscription que nous avons reçues l’année dernière, et la rapidité à laquelle nous pouvons désormais inscrire les IAA formées à l’étranger.
Prenez quelques minutes pour lire notre Rapport annuel 2018, puis partagez vos commentaires et suggestions avec nous.
Dans le présent contenu, le féminin est employé sans préjudice et désigne les hommes aussi bien que les femmes.